要從“制造大國”走向“制造強(qiáng)國”，中國還有相當(dāng)長的一段路要走，不僅要有國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略布局，大批創(chuàng)新企業(yè)的涌現(xiàn)，更要有數(shù)以萬計(jì)的“能工巧匠”將藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，可見全民“工匠精神”至關(guān)重要，必須從“娃娃”抓起。
縱觀人類發(fā)展歷史，任何一項(xiàng)偉大的工程都有能工巧匠的身影，他們或是善于設(shè)計(jì)，或是精于建造，或是兩者兼顧，用他們的聰明智慧、勤勞雙手建造出一項(xiàng)又一項(xiàng)人類奇觀，從中國的萬里長城，到古埃及金字塔，再到古希臘讓人嘆為觀止的宏偉建筑，都有“能工巧匠”的身影。
時至今日，工匠的重要地位絲毫沒有動搖，當(dāng)今世界的“工業(yè)大國”、“制造強(qiáng)國”不僅有高科技研究人才，更有一批精于制造的產(chǎn)業(yè)工人、行家里手，讓全世界嘆為觀止的德國工業(yè)很大程度是由千萬個“工匠”打造出來的。
中國已經(jīng)成為全球公認(rèn)的制造大國，規(guī)�？涨埃蔀槊逼鋵�(shí)的世界工廠，但大而不強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)讓中國企業(yè)受制于國外大企業(yè)，利潤微薄，抵御風(fēng)險(xiǎn)能力不高，究其原因就是缺乏高水平的制造產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài)，缺乏制造高手。
由于人才觀的錯位，從用人單位，到培養(yǎng)機(jī)構(gòu)都將培養(yǎng)高精尖研究人才作為首要任務(wù)，學(xué)歷成立唯一評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，在中國很多地方?jīng)]有學(xué)歷可以說“寸步難行”，入職、晉級、加薪都是“唯學(xué)歷論”，在這種大環(huán)境的塑造下，更多的人把目標(biāo)投向了研發(fā)，而非制造，造成了中國制造水平整體不高，全民更是缺乏“工匠精神”。
現(xiàn)在到了糾正這種偏見的時候了，否則中國工業(yè)進(jìn)程將被嚴(yán)重掣肘，搞科研、搞管理固然重要，如果沒有了強(qiáng)大制造水平支撐，一切都將無從談起，成了無根之木，無水之源，設(shè)計(jì)成了空談，藍(lán)圖成了廢紙，實(shí)現(xiàn)“制造強(qiáng)國”的目標(biāo)更是遙遙無期。
工匠的培養(yǎng)是一個長期的過程，不僅是業(yè)務(wù)水平，專業(yè)能力的提升，還需要具備吃苦耐勞，善于研究的積極態(tài)度，非一朝一夕所能完成，是一個長期的過程，需要全社會共同關(guān)注。
培養(yǎng)一個“能工巧匠”不是難事，中國多個行業(yè)已經(jīng)培養(yǎng)出數(shù)位領(lǐng)先世界水平的制造專家，但對于“制造強(qiáng)國”的需要來說，還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，甚至是杯水車薪。
工業(yè)化前進(jìn)的步伐勢不可擋，唯有跟上才能屹立于世界之林，中國實(shí)現(xiàn)強(qiáng)國目標(biāo)更是迫在眉睫，培養(yǎng)全民“工匠精神”已經(jīng)到了事關(guān)發(fā)展的緊要關(guān)頭，成了從“娃娃”抓起的民族大計(jì)。
“十三五”藍(lán)圖已然展開，中國的發(fā)展歷程將再次征服世界。正在召開的“兩會”，“工匠精神”已寫入政府工作報(bào)告，這是中國進(jìn)軍“制造強(qiáng)國”的沖鋒號角，我們堅(jiān)信中國的“工匠”定能創(chuàng)造出更大的輝煌，一定能實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興！(侯寶中)
