鳳臺縣堅持黨建引領(lǐng)壯大村級集體經(jīng)濟，積極探索發(fā)展有效途徑，突出黨建引領(lǐng)、人才建設(shè)、項目扶持、考核激勵四個方面，跑出鄉(xiāng)村振興“加速度”。
突出黨建引領(lǐng)，凝心聚力“定方向”。堅持“黨建引領(lǐng)”，實行縣級統(tǒng)籌、鎮(zhèn)級負責(zé)、村級落實的工作制度，縣委書記一線調(diào)研拓思路，縣委常委包保破難題，縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)對扶持村進行一對一聯(lián)系指導(dǎo)，形成縣鄉(xiāng)村三級聯(lián)動的工作格局。成立由縣委組織部牽頭，農(nóng)業(yè)、財政等部門組成的縣級扶持壯大村級集體經(jīng)濟工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，專職負責(zé)調(diào)研、指導(dǎo)、督查，壓實村黨組織書記抓好村級集體經(jīng)濟責(zé)任。出臺《2022年鳳臺縣扶持壯大村級集體經(jīng)濟工作方案》，制定并下發(fā)12期月度任務(wù)清單，細化工作措施，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采用全面盤活資源、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、重點扶持村級集體經(jīng)濟項目等方法為村級集體經(jīng)濟發(fā)展續(xù)航提速。
突出人才建設(shè)，育強振興“領(lǐng)頭羊”。強化村級班子建設(shè)，選優(yōu)配強村干部隊伍，全縣經(jīng)換屆選舉出325名致富帶頭人進入村“兩委”班子，全面推行村黨組織書記、村委會主任和集體經(jīng)濟組織負責(zé)人“一肩挑”，實現(xiàn)農(nóng)村帶頭人隊伍知識化、年輕化。開展“擂臺比武”活動，全縣15個村圍繞“比發(fā)展、看實效”，由村黨組織書記談經(jīng)驗、理思路、比發(fā)展，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子點評總結(jié)，幫助理清村集體經(jīng)濟發(fā)展思路，營造比學(xué)趕超良好氛圍。制定村黨組織書記培訓(xùn)計劃，利用2個市級教育培訓(xùn)基地，對全縣213名村書記、主任開展3期全封閉式輪訓(xùn)教育，通過組織外出考察、現(xiàn)場觀摩、專家教授等方式，幫助村里“領(lǐng)頭羊”開眼界、明思路、求發(fā)展。
突出項目扶持，助推發(fā)展“夯根基”。印發(fā)《鳳臺縣扶持壯大集體經(jīng)濟領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于推深做實“三年行動計劃”扎實開展“六項行動”實施方案》，制定年度村級集體經(jīng)濟發(fā)展扶持方案，狠抓重點扶持村項目建設(shè)。貫徹落實市縣扶持壯大村級集體經(jīng)濟工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，以“百千萬”工程為抓手，嚴(yán)格落實扶持村項目發(fā)展程序，通過項目預(yù)審、現(xiàn)場查看、專家評審，2022年度篩選優(yōu)質(zhì)扶持項目8個，嚴(yán)格落實扶持村的項目會審、資金撥付、后期保障、財務(wù)監(jiān)管，增強村集體經(jīng)濟發(fā)展造血能力。推深做實黨建引領(lǐng)村級集體經(jīng)濟“三年行動計劃”，制定鳳臺縣發(fā)展村級集體經(jīng)濟擂臺賽方案，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報優(yōu)質(zhì)項目參加“擂臺比武”，經(jīng)過縣級審核把關(guān)，共計14個項目申報參賽，根據(jù)比武成績，對獲獎的8個優(yōu)質(zhì)項目進行獎金扶持。
突出考核激勵，用好制度“指揮棒”。結(jié)合實際出臺《鳳臺縣激勵鄉(xiāng)村干部發(fā)展村級集體經(jīng)濟實施辦法（試行）》，創(chuàng)新“基本報酬+績效報酬”的村干部薪酬發(fā)放模式，將村集體經(jīng)濟發(fā)展與村干部薪酬直接掛鉤，綜合考慮村集體經(jīng)濟經(jīng)營性純收入和增量，確定3個等次發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。成立3個村級集體經(jīng)濟收益評估考核小組，核定261個村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入及經(jīng)營性純收入情況。設(shè)置“村級申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核、縣級審批、獎金發(fā)放、監(jiān)督管理”5個環(huán)節(jié)，制定具體可操作的獎勵程序，確保激勵工作遵循實事求是、公開透明。鼓勵各鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極參加淮南市第二屆集體經(jīng)濟項目擂臺賽，經(jīng)過縣集體辦前期項目儲備、實地勘察、重點扶持，共推薦6個重點扶持項目參賽，均獲市級獎項，進一步推動了村級集體經(jīng)濟“強筋壯骨”。
（記者 賈 靜 通訊員 高磊磊 常開勝）
